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崗位內(nèi)容：
1. 通過多種方式與潛在客戶溝通，了解其需求并提供解決方案，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
2. 關(guān)注行業(yè)最新動態(tài)和市場變化，及時調(diào)整銷售策略和業(yè)務方向。
3. 深入了解所在行業(yè)的發(fā)展趨勢、競爭對手情況以及潛在客戶需求，制定有效的市場拓展策略。
4. 與內(nèi)部團隊密切合作，包括獵頭顧問和項目團隊等，提高團隊整體效能。

任職要求：
1.大專及以上學歷，1年以上工作經(jīng)驗，30歲以內(nèi)；
2. 具備半年以上ToB銷售經(jīng)驗或人力資源行業(yè)銷售經(jīng)驗。
3. 具備良好的渠道開拓能力、溝通能力和客戶服務意識，性格開朗，有較強的抗壓能力和團隊協(xié)作精神。