職位描述
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一、任職要求:
1、目標感強,有夢想;
2、行動力強、務(wù)實;
3、學習能力優(yōu)(學歷本科及以上,高學歷者優(yōu)先);
4、年齡在20周歲到25周歲,品行端正,誠信為本,具備完全民事行為能力;
5、強烈的責任感和事業(yè)心,具備時間管理能力,獨立性。
二、崗位職責:
1、負責市場調(diào)研和需求分析;
2、負責從事客戶投資理財規(guī)劃和保險方案制定并簽訂合同;
3、負責為參保客戶提供理賠 保全 受益人辦理等服務(wù)。
4、負責協(xié)助分析客戶的保險及財務(wù)狀況;
5、負責從事組織的發(fā)展、訓練、管理工作;
三、發(fā)展空間:(管理路線——管理精英/儲備主管,新人月薪平均1.3萬)
四、薪資待遇:
1、收入構(gòu)成:雙底薪 提獎(23%-50%) 級別津貼 福利(月度獎勵、季度旅游、保險福利 終身免費培訓)
2、周一至周五上午8:30上班,雙休及享受國家法定節(jié)假日;
3、完善的福利保障制度,單位提供專屬商業(yè)養(yǎng)老保險,并提供疾病、意外、醫(yī)療保險等保障。
1、目標感強,有夢想;
2、行動力強、務(wù)實;
3、學習能力優(yōu)(學歷本科及以上,高學歷者優(yōu)先);
4、年齡在20周歲到25周歲,品行端正,誠信為本,具備完全民事行為能力;
5、強烈的責任感和事業(yè)心,具備時間管理能力,獨立性。
二、崗位職責:
1、負責市場調(diào)研和需求分析;
2、負責從事客戶投資理財規(guī)劃和保險方案制定并簽訂合同;
3、負責為參保客戶提供理賠 保全 受益人辦理等服務(wù)。
4、負責協(xié)助分析客戶的保險及財務(wù)狀況;
5、負責從事組織的發(fā)展、訓練、管理工作;
三、發(fā)展空間:(管理路線——管理精英/儲備主管,新人月薪平均1.3萬)
四、薪資待遇:
1、收入構(gòu)成:雙底薪 提獎(23%-50%) 級別津貼 福利(月度獎勵、季度旅游、保險福利 終身免費培訓)
2、周一至周五上午8:30上班,雙休及享受國家法定節(jié)假日;
3、完善的福利保障制度,單位提供專屬商業(yè)養(yǎng)老保險,并提供疾病、意外、醫(yī)療保險等保障。
工作地點
地址:青春坊33幢
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職位發(fā)布者
楊桃HR
中國人壽保險股份有限公司杭州市分公司

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保險
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1000人以上
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國有企業(yè)
-
下城區(qū)青春坊33幢
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