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職責(zé)描述：
1、 熟悉各管理處轄區(qū)綠化概況，幫助管理處充分利用和發(fā)展綠地面積。因地制宜，合理布置綠植品種和數(shù)量，創(chuàng)造優(yōu)美的園林景觀，發(fā)揮綠化的生態(tài)環(huán)境效益。
2、 監(jiān)督管理處綠化技工的上崗培訓(xùn)工作，檢查綠化管理員對(duì)管理處綠化工作的管理，檢查綠化技工對(duì)公司管理規(guī)章制度、崗位責(zé)任制、園林藝術(shù)知識(shí)及各項(xiàng)制度；
3、 檢查綠化機(jī)動(dòng)組轄區(qū)綠化工作，做好分析和記錄，掌握轄區(qū)綠化的基本情況。制訂養(yǎng)護(hù)工作計(jì)劃，檢查日常工作安排。
4、 抽查綠化技工的出勤考核，公平公正評(píng)價(jià)綠化技工的工作情況。
5、 借鑒他人先進(jìn)的管理方法，收集客戶(hù)對(duì)綠化養(yǎng)護(hù)的有效建議，結(jié)合實(shí)際情況，制定工作計(jì)劃、實(shí)施辦法，確保綠化養(yǎng)護(hù)的正常工作。
6、 與管理處精誠(chéng)合作，搞好單位的各項(xiàng)綠化工作。
7、 負(fù)責(zé)新建項(xiàng)目綠化交接工作，包括提前組建綠化隊(duì)伍，籌備物料，關(guān)注、記錄綠化存在問(wèn)題；交接過(guò)程中與甲方交涉解決問(wèn)題，并跟進(jìn)效果、進(jìn)度；交接后養(yǎng)護(hù)工作的開(kāi)展，質(zhì)量的監(jiān)控。
8、 待征綠地工作的監(jiān)督、檢查。
9、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

崗位要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有中級(jí)園林綠化相關(guān)職稱(chēng)優(yōu)先，文字功底好；
2、園林、園藝、植物保護(hù)、林學(xué)、風(fēng)景園林、城鄉(xiāng)規(guī)劃、環(huán)境科學(xué)與工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
3、認(rèn)識(shí)常見(jiàn)的花草園林，并對(duì)其養(yǎng)護(hù)有一定的熱情。；
4、有綠化改造、園林養(yǎng)護(hù)、病災(zāi)防治、綠化設(shè)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。