職位描述
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崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)審核新產(chǎn)品新零件的工藝性,參與研發(fā)各階段設(shè)計評審,對新產(chǎn)品的可生產(chǎn)性等提出可行性建議,不斷更新可制造性評估表單;
2. 參與新產(chǎn)品試制全過程,試制的工藝工裝設(shè)計,工藝文件制作,負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝驗證及整改完善;
3. 具備編寫過程流程圖、特殊特性清單、PFMEA、作業(yè)指導(dǎo)書、階段性生產(chǎn)過程能力分析,制作人力需求表、工具表等,并對文件進(jìn)行維護和更新;
4. 設(shè)計工藝裝備及負(fù)責(zé)工藝工裝的驗證和改進(jìn)工作,負(fù)責(zé)線體CPK測量,持續(xù)提高質(zhì)量和效率;
5. 結(jié)合生產(chǎn)工序流轉(zhuǎn)、物料流轉(zhuǎn),合理設(shè)計車間工藝平面布置圖;
6. 負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行工藝操作的培訓(xùn)和指導(dǎo),使員工能夠熟練掌握產(chǎn)品生產(chǎn)工藝及相關(guān)工藝設(shè)備的操作;
7. 依據(jù)工程變更命令,涉及的文件進(jìn)行同步更新及指導(dǎo)產(chǎn)線采取行動符合工程變更要求;
8. 協(xié)助分析、解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量事故及原因,為指定糾正預(yù)防措施提供工藝數(shù)據(jù);定期進(jìn)行項目分析、總結(jié)經(jīng)驗,找出存在的問題,提出改進(jìn)工作的意見和建議;
1. 負(fù)責(zé)審核新產(chǎn)品新零件的工藝性,參與研發(fā)各階段設(shè)計評審,對新產(chǎn)品的可生產(chǎn)性等提出可行性建議,不斷更新可制造性評估表單;
2. 參與新產(chǎn)品試制全過程,試制的工藝工裝設(shè)計,工藝文件制作,負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝驗證及整改完善;
3. 具備編寫過程流程圖、特殊特性清單、PFMEA、作業(yè)指導(dǎo)書、階段性生產(chǎn)過程能力分析,制作人力需求表、工具表等,并對文件進(jìn)行維護和更新;
4. 設(shè)計工藝裝備及負(fù)責(zé)工藝工裝的驗證和改進(jìn)工作,負(fù)責(zé)線體CPK測量,持續(xù)提高質(zhì)量和效率;
5. 結(jié)合生產(chǎn)工序流轉(zhuǎn)、物料流轉(zhuǎn),合理設(shè)計車間工藝平面布置圖;
6. 負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行工藝操作的培訓(xùn)和指導(dǎo),使員工能夠熟練掌握產(chǎn)品生產(chǎn)工藝及相關(guān)工藝設(shè)備的操作;
7. 依據(jù)工程變更命令,涉及的文件進(jìn)行同步更新及指導(dǎo)產(chǎn)線采取行動符合工程變更要求;
8. 協(xié)助分析、解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量事故及原因,為指定糾正預(yù)防措施提供工藝數(shù)據(jù);定期進(jìn)行項目分析、總結(jié)經(jīng)驗,找出存在的問題,提出改進(jìn)工作的意見和建議;
任職要求:
1. 本科以上學(xué)歷,機械或者電子類專業(yè),具備5年以上生產(chǎn)制造行業(yè)工藝相關(guān)工作經(jīng)驗;
2. 掌握電子產(chǎn)品生產(chǎn)工藝基本知識,能對生產(chǎn)工藝進(jìn)行設(shè)計和優(yōu)化,獨立完成產(chǎn)品工藝設(shè)計工作;
3. 熟練使用CAD、CREO等機械設(shè)計軟件及office辦公軟件;
4. 熟練運用VDA6.3、IATF16949、精通CP、PFMEA、SPC;
5. 做過IE工作經(jīng)驗優(yōu)先;
6. 具備良好的獨立思考和解決問題的能力,良好的邏輯思維能力;
7. 具有良好的團隊合作精神、責(zé)任感和進(jìn)取心,以及良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。
工作地點
地址:南通如東縣海康威視石家莊科技園(森思泰克工廠)


職位發(fā)布者
項先生HR
杭州??低晹?shù)字技術(shù)股份有限公司

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電子技術(shù)·半導(dǎo)體·集成電路
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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杭州市濱江區(qū)阡陌路555號
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