應屆畢業(yè)生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1、協助現場做好日常事務性人力資源管理工作；
2、能夠逐步學習并獨立承擔績效考核管理/招聘培訓其中之一模塊工作；
3、日常協助處理線上、線下流程報批審批/人力資源系統的維護工作；
4、能夠深入學習并進行日常人力資源分析報告的編寫及輸出；
5、人力經理安排的其他臨時工作。
任職條件：
1、本科及以上，人力資源管理或管理學相關專業(yè)(其他專業(yè)非誠勿擾)，有一定的英語口語交流水平（或大學CET-6/英語專四其中之一必須過）；
2、擁有2年及以上績效管理工作經驗優(yōu)先考慮，對企業(yè)常用的績效管理方法/工具有一定見解和認知，并且熟悉績效考核組織實施全流程環(huán)節(jié)工作內容；
3、擁有三級人力資源管理師或初級經濟師(人力資源方向)證書優(yōu)先考慮；
4、學習并承擔線上績效平臺系統管理及績效簽訂組織實施工作；
5、常駐非洲津巴布韋工作，愿意長期(3年及以上)非洲發(fā)展（津巴風景優(yōu)美、治安條件好、英語口語標準國家），公司繳納七險一金、住宿條件好且領包入住、中西員工餐廳任選、員工活動室/健身房/球場一應俱全。
能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
注：聯系我時，請說是在寧夏人才網上看到的。
工作地點
地址：北京朝陽區(qū)津巴布韋Buhera
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
盛屯礦業(yè)集團股份有限公司
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采掘·冶煉
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500-999人
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股份制企業(yè)
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金橋路101號世紀金橋園商務樓4樓
