職位描述
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職責(zé)描述:
1、助力業(yè)務(wù)部門的人才招聘與儲備(包括但不限于簡歷篩選、跟進招聘流程、協(xié)助入職安排等工作);
2、協(xié)助建設(shè)團隊文化,跟進落實線下團建活動,如員工讀書會、節(jié)日活動等;
3、協(xié)助流程、政策相關(guān)業(yè)務(wù)跟進,包括材料整理,員工問題答疑及反饋等;
4、完成上級交代的其他部門日常事務(wù)。
任職要求:
1、對人力資源工作有濃厚興趣,有HR相關(guān)實習(xí)經(jīng)驗或線下活動策劃經(jīng)驗優(yōu)先;
2、積極主動,責(zé)任心強,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力;
3、24屆及以后畢業(yè)的本科生/研究生,每周能出勤4天以上,能連續(xù)實習(xí)期4個月以上優(yōu)先。
工作地點
地址:寧夏


職位發(fā)布者
HR
名創(chuàng)優(yōu)品

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超市/商店/便利店
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11-20人
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私營·民營企業(yè)
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豐澤步行街與興華中路交叉口西北100米中原商廈
相似職位
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