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技能要求：

1.精通項目管理、工程管理、技術(shù)經(jīng)濟、施工組織等方面理論知識，了解土木建筑、電氣系統(tǒng)等方面的理論知識，有豐富的項目管理、施工管理、合同管理及費用管理經(jīng)驗。

2.熟悉工程管理相關(guān)法律、法規(guī)及政策，掌握公司總承包項目管理程序文件體系。

3.熟悉公司總承包業(yè)務(wù)管理制度、流程。

崗位職責(zé)：

1. 組織貫徹國家和上級頒發(fā)的有關(guān)政策、法令、條例、標準、工程設(shè)計審批文件和公司頒質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系文件。

2. 在分公司領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下，負責(zé)對國內(nèi)總承包項目進行全過程的技術(shù)監(jiān)督和指導(dǎo)，并協(xié)助處理重大和突發(fā)問題，確保國內(nèi)總承包項目質(zhì)量、安全、成本的最優(yōu)化，配合指導(dǎo)項目經(jīng)理人才培養(yǎng)。

3. 根據(jù)分公司領(lǐng)導(dǎo)安排，參與國內(nèi)總承包項目各類管理技術(shù)提升相關(guān)工作。

4. 負責(zé)組織國內(nèi)總承包項目部人員開展專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)及提供技術(shù)指導(dǎo)。

5. 參與項目管理技術(shù)總結(jié)與后評價相關(guān)會議。

6. 協(xié)助參與建立、完善公司國內(nèi)總承包項目管理體系。

7. 協(xié)助分公司領(lǐng)導(dǎo)及項目經(jīng)理處理國內(nèi)總承包項目突發(fā)、重大問題。

8. 協(xié)助人力資源部做好項目經(jīng)理及其他崗位經(jīng)理培訓(xùn)。

9. 協(xié)助評審項目管理主要制度、流程文件。

10. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

招聘要求：

1. ***大學(xué)本科及以上學(xué)歷，公司主營業(yè)務(wù)相關(guān)專業(yè)

2. 高級及以上職稱且具備一級建造師或注冊造價師資格

3. 8年以上相關(guān)專業(yè)崗位工作經(jīng)驗，其中有三年以上項目經(jīng)理工作經(jīng)驗者。

4. 具有較強的責(zé)任感和敬業(yè)精神。

5. 優(yōu)秀的組織、計劃、控制、執(zhí)行及創(chuàng)新能力。

6. 較好的領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)、人際交往能力。

職位福利：五險一金、帶薪年假、員工食堂、轉(zhuǎn)崗/輪崗機會