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工作職責(zé)： 1.定期收集分析老人健康管理需求，結(jié)合診療規(guī)范制定健康管理方案； 2.基于管理方案以及醫(yī)療市場解決方案，完成醫(yī)療服務(wù)開發(fā)，服務(wù)流程設(shè)計(jì)； 3.根據(jù)醫(yī)療服務(wù)內(nèi)容，制定醫(yī)療服務(wù)推廣策略以及運(yùn)營方案，包括內(nèi)容、產(chǎn)品以及活動運(yùn)營； 4.基于醫(yī)療業(yè)務(wù)需求，完成產(chǎn)品落地，包括但不限于方案設(shè)計(jì)、需求分析、交付驗(yàn)證以及跟蹤落地情況； 5.建立服務(wù)經(jīng)營與監(jiān)控指標(biāo)，跟進(jìn)運(yùn)營效果，持續(xù)改進(jìn)。 任職資格： 護(hù)士/醫(yī)學(xué)或藥學(xué)專業(yè)/住院醫(yī)生經(jīng)驗(yàn) 互聯(lián)網(wǎng)背景，需要有跨界思維。 1.醫(yī)學(xué)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2.5-10年以上有互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療產(chǎn)品或運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立運(yùn)營產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具備產(chǎn)品思維，熟悉產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程，熟悉運(yùn)用visio、axure等軟件； 4.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強(qiáng)。