日本黄色大片视频,亚洲日本黄色网站,中国一级av一级片,国产成人av

崗位職責(zé)：1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略與各部門業(yè)務(wù)發(fā)展，有效溝通并分析用人部門招聘需求，制定招聘計(jì)劃并實(shí)施；2、維護(hù)和拓展招聘渠道，管理各渠道招聘費(fèi)用，定期對(duì)各招聘渠道招聘數(shù)據(jù)進(jìn)行有效分析，提高招聘活動(dòng)效率；3、負(fù)責(zé)人才的招聘、面試、甄選、錄用等工作；4、建立公司人才儲(chǔ)備庫，做好簡(jiǎn)歷管理；5、總結(jié)招聘工作中存在的問題，提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議，完成招聘分析報(bào)告。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，2年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉各種招聘渠道，有一線普工、技術(shù)、研發(fā)、中層管理崗位招聘工作經(jīng)驗(yàn)；3、有親和力、責(zé)任心、積極主動(dòng)，有良好的溝通能力、執(zhí)行力和抗壓能力強(qiáng)。 職能類別：招聘經(jīng)理/主管 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)