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工作內(nèi)容： 1.新員工入店，熟悉所在商圈樓盤(pán)信息； 2.商學(xué)院崗前培訓(xùn)學(xué)習(xí)樓盤(pán)資料及專(zhuān)業(yè)知識(shí)； 3.逐步積累客戶(hù)資源與房源信息，開(kāi)拓新的樓盤(pán)與客戶(hù)，公司提供房源資源； 4.根據(jù)客戶(hù)需求，合理匹配房源，篩選優(yōu)質(zhì)房源帶客戶(hù)實(shí)地看房，介紹房屋情況及周邊配套、環(huán)境、交通、學(xué)區(qū)； 5.有一對(duì)一師傅教導(dǎo)帶領(lǐng)及店經(jīng)理的培訓(xùn)，通過(guò)邀約、帶看及多看進(jìn)行商務(wù)談判，促成買(mǎi)賣(mài)和租賃業(yè)務(wù)成交； 6.學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)、禮儀文化素養(yǎng)、以真誠(chéng)的心、專(zhuān)業(yè)的能力為客戶(hù)服務(wù)； 任職資格： 1.經(jīng)驗(yàn)不限（有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先選擇，沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)可以培訓(xùn)，沒(méi)有自信可以鍛煉，給你一個(gè)平臺(tái)，只要你有一顆真誠(chéng)的心和想賺錢(qián)的欲望，我們隨時(shí)可以合作！ 2.學(xué)歷不是你的硬指標(biāo)（我們只看你的能力，不辜負(fù)你的付出！） 3.有良好的服務(wù)意識(shí)、學(xué)習(xí)能力及較高的素養(yǎng)（有服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先） 4.能吃苦耐勞、有強(qiáng)烈的企圖心、責(zé)任心，上進(jìn)心。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)二手樓盤(pán)客戶(hù)接待、咨詢(xún)工作,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)職業(yè)咨詢(xún)服務(wù)和客戶(hù)建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系； 2、了解客戶(hù)需求,熟悉市場(chǎng)房源，促成新樓房、二手房買(mǎi)賣(mài)和租賃業(yè)務(wù)的成交,并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)和手續(xù)辦理等后續(xù)服務(wù)工作； 任職資格：年齡20-40歲。 性格開(kāi)朗、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)、五官端正、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、服從公司安排、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，接收應(yīng)屆畢業(yè)生。（公司提供專(zhuān)業(yè)上崗培訓(xùn)、提供客戶(hù)資源） 公司待遇: 底薪+高提成+住宿+年終獎(jiǎng)+帶薪培訓(xùn)+節(jié)假日福利+國(guó)內(nèi)外旅游； 公司提供優(yōu)質(zhì)住宿條件，專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)，帶薪年假，節(jié)日福利，工作能力強(qiáng)者給予晉升機(jī)制，每月度、季度、年度舉行表彰獎(jiǎng)勵(lì)和啟動(dòng)大會(huì)并可參與公司年底公費(fèi)旅游。