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中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院醫(yī)學(xué)研究中心許小丁研究員團(tuán)隊(duì)博士后和研究助理招聘公告

姓名：許小丁

職稱：研究員

學(xué)科專業(yè)：分子醫(yī)學(xué)

導(dǎo)師資格：博士生導(dǎo)師

電子郵箱：xuxiaod5@mail.sysu.edu.cn

個(gè)人簡(jiǎn)介：

許小丁，中山大學(xué)研究員、博士生導(dǎo)師，入選國(guó)家級(jí)海外高層次人才引進(jìn)計(jì)劃青年項(xiàng)目、廣東省重大人才計(jì)劃引進(jìn)青年拔尖人才、廣東省“杰出青年醫(yī)學(xué)人才”、中山大學(xué)百人計(jì)劃“中青年杰出人才”、中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院“三個(gè)三”工程青年拔尖人才，擔(dān)任廣東省抗癌協(xié)會(huì)腫瘤轉(zhuǎn)移專業(yè)委員會(huì)委員、廣東省抗癌協(xié)會(huì)遺傳性腫瘤專業(yè)委員會(huì)委員。課題組主要研究方向?yàn)槟[瘤發(fā)病機(jī)制探索和rna高效傳遞用于腫瘤靶向治療。目前在advanced materials,nature communications, advanced science,advanced functional materials,acs nano,nano letters,angewandte chemie international edition,small,biomaterials等學(xué)術(shù)期刊發(fā)表論文90余篇，5篇研究論文入選esi高被引論文，授權(quán)/受理權(quán)利9項(xiàng)(中國(guó)專利1項(xiàng)，美國(guó)專利4項(xiàng)，國(guó)際專利4項(xiàng))。研究成果被nature middle east, pnas feature news, nanowerk, cell therapy news, prostate cell new, pharmacy choice以及gene therapy net等專題報(bào)道。現(xiàn)擔(dān)任acs nano, biomaterials, chemical communications, polymer chemistry, journal of materials chemistry b, acs applied materials & interfaces等學(xué)術(shù)期刊審稿人。

為進(jìn)一步推動(dòng)課題組科研項(xiàng)目的開展，現(xiàn)招聘博士后和研究助理各2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘范圍

面向全球公開招聘。

二、招聘崗位、聘期考核及應(yīng)聘要求

崗位1：科研博士后 (2名)

出站要求：

(1)協(xié)助導(dǎo)師完成相關(guān)研究工作，并在專業(yè)有影響力sci雜志發(fā)表論文1篇。

(2)成功申請(qǐng)省部級(jí)及以上科研項(xiàng)目1項(xiàng)(主持)。

應(yīng)聘者須具備以下條件：

(1)遵守憲法和法律，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范，遵守學(xué)校和醫(yī)院的規(guī)章制度，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，身心健康，責(zé)任心強(qiáng)。

(2)在國(guó)內(nèi)外著名高校獲博士學(xué)位，熟練掌握分子生物學(xué)知識(shí)及其實(shí)驗(yàn)技術(shù)，在專業(yè)有影響力sci雜志發(fā)表論文1篇及以上，有分子醫(yī)學(xué)和腫瘤學(xué)背景者優(yōu)先。

(3)具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;富有進(jìn)取、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)精神。

(4)取得博士學(xué)位不超過3年，年齡不超過35周歲。

崗位2：研究助理(2名)

崗位要求：

1.從事分子醫(yī)學(xué)、納米醫(yī)學(xué)、腫瘤學(xué)相關(guān)領(lǐng)域研究。

2.工作踏實(shí)，積極好學(xué)，認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)。

3.獲得碩士及以上學(xué)位。

4.有高分子材料合成、分子醫(yī)學(xué)、腫瘤學(xué)背景者優(yōu)先。

崗位職責(zé)：

1.主要承擔(dān)相關(guān)科研課題的實(shí)驗(yàn)工作。

2.協(xié)助實(shí)驗(yàn)室日常管理和儀器維護(hù)。

3.協(xié)助基金申請(qǐng)和執(zhí)行管理。

三、招聘程序與時(shí)間安排

(一)受理報(bào)名：應(yīng)聘者將個(gè)人的應(yīng)聘材料電子版通過在線pdf編輯轉(zhuǎn)換器按順序整合成一個(gè)pdf文件，文件名按“xx團(tuán)隊(duì)博士后/研究助理+姓名”命名，并通過電子郵件附件發(fā)送至zseyhr@126.com，郵件主題注明“應(yīng)聘xx團(tuán)隊(duì)博士后/研究助理崗位”。合則約見，資料保密，恕不退還。應(yīng)聘材料包括：

1、個(gè)人簡(jiǎn)歷，含基本信息、教育及工作經(jīng)歷、近五年承擔(dān)科研基金及發(fā)表論文情況(標(biāo)注最新影響因子及中科院大類學(xué)科分區(qū))、獲獎(jiǎng)成果等;

2、附件材料，包括身份證/護(hù)照、所有學(xué)歷學(xué)位證書、任職證明、基金證明、論文首頁(yè)等。

報(bào)名時(shí)間：2020年5月1日至2020年12月31日(額滿為止)

(二)資格審查

(三)面試/評(píng)議

(四)考察

(五)人力資源部審批

(六)公示

(七)聘用

四、聘用和待遇

(一)博士后在站期間表現(xiàn)優(yōu)異者，出站后可優(yōu)先考慮受聘我院專職科研人員崗位(“2+3”模式);符合中山大學(xué)及我院調(diào)入條件的，可申請(qǐng)按正式編制調(diào)入。

(二)博士后實(shí)行“起點(diǎn)年薪”加“進(jìn)站津貼”加“中期考核績(jī)效”的薪酬制度，稅前最高可達(dá)36萬及以上。享受科研獎(jiǎng)勵(lì)政策：在站期間發(fā)表文章及所獲基金按醫(yī)院科研獎(jiǎng)勵(lì)政策另享獎(jiǎng)勵(lì)，上不封頂。

(三)研究助理，年薪8-10萬，享受五險(xiǎn)一金，每年根據(jù)科研業(yè)績(jī)可獲得醫(yī)院的科研獎(jiǎng)勵(lì)和課題組績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，可協(xié)助申報(bào)國(guó)家自然科學(xué)基金。

備注：以上所述待遇為稅前年薪。

五、其他說明

聯(lián)系地址：廣州市越秀區(qū)沿江西路107號(hào)中山大學(xué)孫逸仙紀(jì)念醫(yī)院中山樓7樓人力資源部(郵編：510120)

聯(lián)系人：黃老師

聯(lián)系電話：020-81338736

e-mail：zseyhr@126.com

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（編輯：fangjiaqi）

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